开皮肤管理中心，自己做还是加盟？这些事一定要搞清楚！

开皮肤管理中心，自己做还是加盟？这些事一定要搞清楚！

随着经济发展和女性消费力提升，国内步入颜值时代。女性经济地位的升高，中产阶级成为时尚美容消费主力军，美丽经济消费意愿不断增长，为美容产业带来不可替代的机遇。

同时，以韩国皮肤管理为代表的“专业线”美容突出重围，成为目前消费者更喜欢的护肤方式。

看好这个行业的人都会想要进入，毕竟是未来十年的黄金项目，但这时候有一个很关键的问题出现，是自己做还是开加盟店呢？

想要弄清楚这个问题，就要先捋顺开店和运营过程中需要准备的事项，逐一攻破，区分自己做和开加盟店的优劣势。

开一家韩国皮肤管理中心，必备的几大项具体内容如下：

第一点：选址定位

选址的重要性不亚于选行业。

皮肤管理中心的选址和其他行业还有所不同，并不是开在人流量大的地方就一定会火爆，需要综合考虑周围环境、消费能力、交通状况、商业区消费群体等信息，不熟悉行情的，可能会在众多选择中迷失方向。

第二点：店铺装修设计

店铺装修设计要与门店定位相匹配。

装修风格上，过于简陋或过于奢华都会影响顾客进店的几率。而整体空间的划分，功能区的排布，是否嵌入人性化的合理考虑，也会间接影响顾客的体验感。

店内色彩搭配，灯光配置，备品摆放等等，看似不起眼，却都需要专门的进行布置和规划。

第三点：仪器&产品采购

仪器和产品是根据店内管理体系做出的选择，并不是市面上什么火就加什么。

店内的管理项目体系要提前明确，每个阶段的管理项目、重点项目的制定也要提前制定好，根据项目采购适合的仪器配备，才会让门店的准备有条不紊。

第四点：员工招聘培训

招聘培训是门店运营的重头戏。

如果没有专人帮助，很多门店都会出现招聘培训难等问题。如何合理的进行员工薪资制定？如何进行店务的日常管理？怎样获得顾客的认可提升连带营业额？都需要专人指路。

更为关键的是，管理师的专业技能和职业素养的培训，这会关系到门店的生死存亡。

第五点：开业&后期运营

开业活动和后期策划，决定营业额和进店率。

活动制定上也是很有讲究的，即使是一个返利的活动，也要更遵从顾客的消费心理才能大卖特卖。开业活动也要与门店的长期经营策略想匹配，如果只是单纯的超低价体验，会对品牌带来不好的影响，顾客精准度也不高。

合理的活动，会自动筛选出目标顾客，并且在后续的活动串联中，提升品牌价值，维持与顾客的粘性。

以上内容若非专业从事美业的人，想自己着手来做是会耗费很大的人力物力，也难保不会走很多弯路。

从目前的“抢时间就是抢业绩”的现状来看，选择加盟一个靠谱的品牌，会让创业的路更省心省力，这也是很多人选择唯美召香韩国皮肤管理的原因。

圈子定中心，规划定未来。唯美召香专业店面设计协助找寻符合品牌本身定位的店面，并合理、人性化地利用整体空间，突显品牌形象，节省不必要的浪费。

从人员招聘到全面的培训，韩国院长面授、直播授课在线答疑、后期复训考核、驻店指导等灵活多样的培训方式，将纯正的技术和方案定制传授给店员，确保专业度，提升留客率。

唯美召香免加盟费、管理费、培训费，并且送仪器、送产品、送流量，全套皮肤管理中心配置全数配备，不用额外花费心力。

怎样做试营业？如何拓客锁客？一是专业说话，一是活动吸引。

总部及驻店导师给出方案并亲自带领进行，多种多样的形式，让门店迅速吸引顾客进店。后期的定期活动，也会加强与顾客之间的粘性，稳步提升营业额。

开业后，遇到的问题总部会有专门的人员进行跟踪答疑，品质服务指导、管理操作指导、营销技能指导，提供媒介宣传广告设计支持，持续盈利。

目前行业形势看，单干承担的风险更大，并且耗费的时间更多。如果你有一个皮肤管理梦，如果你没有经验又缺少人脉，如果你还有顾虑，选择唯美召香，助你快速开启美业成功之路。